„Presja ma sens! Nasz protest przynosi pierwsze efekty, czekamy na konkrety i datę spotkania w ministerstwie. Jesteśmy gotowi do rozmów” – czytamy na Facebooku Rady Szkolnictwa Wyższego i Nauki ZNP. O co chodzi? Szef MEiN Przemysław Czarnek ogłosił, że planuje powołać zespół, w skład którego wejdą przedstawiciele MEiN, związki zawodowe, reprezentanci KRASP oraz Rady Głównej Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Celem prac zespołu ma być omówienie kwestii związanych z wynagrodzeniami dla pracowników uczelni.
Przypomnijmy, że RSZWiN ZNP zdecydowała o rozpoczęciu akcji protestacyjnej na rzecz wzrostu wynagrodzeń pracowników szkolnictwa wyższego i nauki oraz zwiększenia ogólnych nakładów na ten sektor w 2022 r.
Rzecznik prasowy MEiN Anna Ostrowska powiedziała PAP, że „ostatnie podwyżki wynagrodzeń pracowników uczelni zostały przyznane w 2020 roku i były wypłacane od 1 października”. „Odnośnie 2022 roku minister rozważa możliwość podjęcia działań mających na celu zapewnienie dodatkowych środków na podwyżki w kolejnych latach” – przekazała Ostrowska.
Minister @CzarnekP zadeklarował także otwartość w sprawie wzrostu wynagrodzeń dla pracowników uczelni w 2022 roku.
W spotkaniu #KRASP reprezentowali: przewodniczący, prof. Arkadiusz Mężyk, wiceprzewodniczący, prof. Jacek Popiel i członek prezydium, prof. @AlojzyZNowak. 2/2
— KRASP (@KRASP_pl) December 2, 2021
Także Konferencja Rektorów Akademickich Szkół Polskich (KRASP) po spotkaniu z szefem MEiN podała w mediach społecznościowych, że „minister Czarnek zadeklarował otwartość w sprawie wzrostu wynagrodzeń dla pracowników uczelni w 2022 roku”. Co z tego wyniknie?
(JK, GN)
Protest szkolnictwa wyższego i nauki. Wystartowała strona internetowa z informacjami o akcji